Липецкая областная организация

В заключении мне бы хотелось сформулировать первоочередные задачи, стоящие перед нами, а именно:

• Активизировать работу в  субъектах Федерации, используя Соглашения всех уровней по разработке программ, отражающих безопасные условия труда и гигиены медицинских работников;
• Развивать институт технической инспекции труда Профсоюза, создавая советы из специалистов для оперативного решения возникающих проблем по вопросам безопасных условий труда и гигиены в субъекте, в федеральном округе;
• Добиваться включения в коллективные договора Перечня должностей работников, занятых на работах с вредными условиями труда, которым предоставляются компенсации и льготы;
• Добиваться избрания уполномоченного по охране труда Профсоюза в каждом структурном подразделении медицинской организации;
• Активнее использовать в работе проведение независимой экспертизы оценки условий труда в соответствии с принятым Профсоюзом Регламентом;
• Направлять материалы для оценки качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в органы государственной экспертизы;
• Планировать и проводить выездные семинары по охране труда с участием представителей Федеральной службы по труду и занятости, Роспотребнадзора, прокуратуры, органами управления здравоохранением в субъектах РФ;
• Нацеливать работу уполномоченных по охране труда Профсоюза на осуществление ежедневного контроля за обеспечением работников средствами защиты и условиями труда на рабочих местах.

Сейчас каждому выборному профсоюзному органу необходимо искать компромиссные пути, способствующие развитию и обеспечению интересов сторон социального партнерства, направленных на безопасные и здоровые условия  труда работников медицинских организаций, на неукоснительное соблюдение законодательства и договоренностей,  на создание условий достойного труда.